본문 바로가기

근골격계 질병 · Спина·Плечо·Колено · По-русски
Спина, плечо, колено?
Болезнь от работы — тоже 산재.
Таскал мешки — спина сломалась. Поднимал руки целый день — плечо не поднимается. Сидел на корточках — колено хрустит. Это не возраст. По закону — 근골격계 질병. Если признают, лечение оплачивает страховка.
⚠️ ГлавноеБолезни спины, плеча, колена от работы — тоже можно подать на 산재. Даже если болело и раньше, но работа ухудшила — считается.
92%
Одобрение
근골격계 (2019-2020)
4.3x
Рост за 5 лет
болезни산재 иностранцев
70%
Зарплата
за дни лечения
01Какие болезни считаются?
| Часть тела | Диагноз | Какая работа |
|---|
| Спина | Грыжа поясничного диска 요추간판탈출증 | Таскать мешки, наклоны |
| Плечо | Разрыв ротаторной манжеты 회전근개파열 | Руки над головой (형틀, леса) |
| Колено | Разрыв мениска 반월상연골파열 | На корточках (плитка, штукатурка) |
| Запястье | Туннельный синдром 수근관증후군 | Вибрация (перфоратор) |
02Болело и раньше — считается?
Работа ухудшила → считается. “기존 질병이 악화” (시행령 별표3 나목)
Износилось быстрее возраста → считается. “자연경과보다 빠르게 진행” (다목)
Сколько лет нужно проработать?
| Диагноз | Стаж | Срок после увольнения |
|---|
| Грыжа · Плечо | 10 лет | 12 мес |
| Мениск | 5 лет | 12 мес |
| Туннельный синдром | 2 года | 6 мес |
| Эпикондилит | 1 год | 2 мес |
Разные объекты складываются: A 3 года + B 4 года + C 3 года = 10 лет. Не обязательно на одном месте.
FAQ
Спина болит, но работать могу — подавать?
Да. Не нужно лежать пластом. Достаточно диагноза от врача.
Работал подёнщиком, менял объекты — как считать стаж?
Одинаковая работа на разных объектах складывается. 홈택스 일용근로소득 — лучшее доказательство.
Уже уехал из Кореи?
Можно. Срок 3 года. Доверенное лицо подготовит документы.
소백 Бюро трудового права
Сон Вон Иль — 공인노무사
Гос. лицензияВедём산재
02-2138-3040
Сеул, Тэрим, выход 11
이런 상황이라면 상담 대상입니다
- 공단에서 불승인·기각 통지를 받았다
- 진단은 받았지만 업무 관련성 입증이 막막하다
- 회사가 산재 처리를 미루거나 협조하지 않는다
- 어떤 서류부터 준비해야 할지 모르겠다
하나라도 해당되면 기록 검토가 필요한 단계입니다. 검토 후 진행 가능 여부를 있는 그대로 말씀드립니다.
💰 Прозрачные расходы — без скрытых
• Первая консультация бесплатно
• Оплата только после договора
• Оплата по результату — только при успехе
• Все расходы письменно до подписания
※ Точная стоимость зависит от дела, подробно до подписания.
📸 Сохраняйте доказательства — начинайте сейчас (первые 24ч важны)
1. Фото места+раны+оборудования, сразу запишите время и место
2. Сохраняйте переписку с мастером и переводы зарплаты
3. Запишите имена+телефоны коллег (показания важны)
4. В больнице скажите чётко "где·что делал·как травмировался"
5. Фотографируйте перед подписью, не понимаете — не подписывайте
※ Виза G-1 и единовременная выплата при отъезде — "заявка+рассмотрение", не автоматически. Зависит от гражданства·визы.
🔒 Безопасная консультация
• Если телефон от босса — используйте другой или встреча лично
• Не храните личные данные на общем компьютере
• Личные данные (номер паспорта) скажите по телефону, загружать не нужно
⛑️ Чрезвычайная ситуация? Действуйте
Тяжёлая травма? → 119 (скорая, бесплатно)
Босс не пускает в больницу? → Идите сами или звоните 02-2138-3040
Босс мешает подать산재? → Подавайте сами
Боитесь из-за визы? → Заявление산재 ≠ уведомление иммиграции
Консультация на русском·中文·tiếng Việt·ไทย. Если не можете позвонить — напишите в KakaoTalk.
Обновлено: 28.08.2026
Ваши права · Под защитой закона
🛡️🛡️ Без визы тоже можно подать
Подать на산재 ≠ донос. Разные ведомства. Звоните спокойно.
Правовая основа: 대법원 94누12067 (незарегистрированные тоже могут подать)
💊💊 Виза не аннулируется во время лечения
Проходящие рассмотрение산재, находящиеся на лечении в больнице или на реабилитации могут подать на визу (G-1) в зависимости от ситуации. Семья тоже может подойти (нужна проверка необходимости ухода). Срок до 1 года, при необходимости лечения можно подать на продление до истечения срока (не автоматически, требуется рассмотрение).
Правовая основа: 출입국관리법 시행령 статус пребывания 기타(G-1)
✈️✈️ Уехали до выздоровления — компенсация не исчезает
Иностранный работник на лечении, который должен уехать до выздоровления, может подать заявление перед отъездом и получить единовременно будущие выплаты 요양급여, 휴업급여, 장해보상일시금.
Правовая основа: 산재보험법 제76조 (единовременная выплата)
구글 지도에서 솔직한 후기 남기기